COMPARTAMOSBANCOBUSCATALENTOSCOMOTÚ Somos una empresa del Grupo Gentera, especializada en microfinanzas y uno de los mejores lugares para trabajar en el Perú, según Great Place to Work Institute. Continuamos creciendo a nivel nacional, por eso buscamos personal altamente calificado. Postula y únete a este gran equipo que trabaja poniendo a las personas en el centro de todas sus acciones.
Puesto:GERENTE DE CRÉDITO GRUPAL
¿AQUIÉNBUSCAMOS?
Bachiller o Titulado en Administración de empresas, Economía, Contabilidad, Ingeniería industrial o afines.
Conocimiento de tecnologías crediticias, elaboración y evaluación de proyectos.
MBA o maestría en banca, administración o finanzas.
Conocimiento del mercado financiero, deseable microfinanzas.
Experiencia mínima de 08 años en entidades financieras, desempeñando cargos similares o jefaturas del área de negocios, de preferencia en microfinanzas.
¿CUÁLESSERÁNTUSPRINCIPALESRESPONSABILIDADES?
Liderar, diseñar, implementar y dar seguimiento a la ejecución de los procesos,
al uso de productos y ejecución de estrategias de la línea de Negocios de Crédito Grupal en base en las necesidades del mercado y la Normatividad Financiera a fin de ofrecer productos atractivos para los clientes y rentables para Compartamos Banco
Dirigir el diseño, actualización e implementación de un proceso óptimo de otorgamiento de créditos grupales con la finalidad de otorgar los créditos oportunamente y lograr el cumplimiento de las metas comerciales de Compartamos Banco.
Liderar la búsqueda de la mejor rentabilidad del portafolio y mix de productos y servicios de la línea de Crédito Grupal.
¿QUÉBUSCAMOSENTI?
Liderazgo
Desarrollo del talento
Orientación a resultados
Visión estrategico
Relacionamiento e influencia
¿QUÉOFRECEMOS?
Remuneraciónacordealmercado.
Variableporcumplimientodemetas.
Ingresoaplanillacontodoslosbeneficiosdeleydesdeelprimerdíadegestión.
Movilidad.
Seofreceunaamplialíneadecarrera(Desarrolloprofesional) E
📌 Gerente De Crédito Grupal En Mollendo, Arequipa
🏢 Compartamos Banco
📍 Arequipa
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.