Funciones principales:

- Diseñar, implementar y actualizar los programas de onboarding e inducción para los nuevos colaboradores.
- Coordinar la ejecución de las inducciones corporativas y específicas de cada puesto, en conjunto con las áreas involucradas.
- Elaborar materiales de capacitación, presentaciones, guías, evaluaciones y recursos de aprendizaje.
- Realizar el seguimiento de los nuevos colaboradores durante sus primeros 30, 60 y 90 días, verificando su adaptación y aprendizaje.
- Aplicar evaluaciones de conocimientos y competencias para identificar brechas de aprendizaje.
- Coordinar acciones de refuerzo y mejora con los líderes, supervisores y formadores internos.
- Monitorear el cumplimiento de las rutas de onboarding y mantener actualizados los registros y bases de datos.
- Elaborar reportes e indicadores de gestión relacionados con cobertura, cumplimiento, efectividad y satisfacción del proceso.
- Recopilar retroalimentación de los nuevos colaboradores y sus jefaturas para proponer mejoras en el proceso de incorporación.
- Coordinar con las áreas de Selección,



Gestión Humana y Operaciones para asegurar una adecuada integración del personal.

Requisitos:

- Bachiller o egresado de Psicología, Administración, Recursos Humanos, Ingeniería Industrial o carreras afines.
- Experiencia mínima de 2 años en Recursos Humanos, Capacitación y Desarrollo o Gestión del Talento.
- Experiencia mínima de 1 año en procesos de inducción, onboarding, capacitación o seguimiento de nuevos colaboradores.
- Manejo de Excel a nivel intermedio, incluyendo fórmulas, tablas dinámicas y elaboración de reportes.
- Conocimiento de herramientas de Microsoft Office, Google Workspace y elaboración de presentaciones.
- Conocimientos en elaboración de materiales de capacitación, evaluaciones e indicadores de gestión.
- Disponibilidad para realizar visitas a agencias y sedes operativas, según necesidad.

Condiciones laborales:

- Sedes: Huachipa CO y Av. México 1187, La Victoria.
- Modalidad: Presencial.
- Régimen laboral general.
- Planilla completa desde el primer día de labores, con todos los incentivos de ley correspondientes

📌 Analista de Onboarding (La Victoria)
🏢 Shalom Empresarial C.
📍 La Victoria