Significativo empresa del sector ferretero y de construcción, en crecimiento y con presencia en diferentes zonas del país, se encuentra en la búsqueda de un(a) Encargado(a) de Recursos Humanos para integrarse a nuestro equipo de trabajo.

PRINCIPALES FUNCIONES:

- Gestionar los procesos de Reclutamiento y Selección de Personal.

- Gestionar los procesos de ingreso y salida de personal.

- Administrar contratos y documentación laboral.

- Realizar el control de asistencia, tardanzas y ausencias.

- Ejecutar el cálculo de remuneraciones y elaboración de planillas.

- Gestionar y emitir boletas de pago.

- Controlar y calcular beneficios laborales.

- Gestionar incrementos remunerativos de acuerdo con las políticas salariales de la empresa.

- Gestionar seguros y la declaración de beneficiarios.

- Controlar y gestionar el pago de beneficios correspondientes a vendedores de campo.

- Gestionar subsidios por descansos médicos y licencias de maternidad y paternidad.

- Administrar y controlar los Recibos por Honorarios.





- Brindar apoyo en actividades relacionadas con Seguridad y Salud en el Trabajo (SST).

BENEFICIOS:

- Ingreso a planilla desde el primer día.

- Régimen Laboral General, con todos los beneficios de ley al 100%.

- Gratificaciones, CTS, vacaciones, EsSalud y demás beneficios laborales.

- Participación en reparto de utilidades, de acuerdo con los resultados de la empresa y la normativa vigente.

- Capacitación y acompañamiento para el adecuado desarrollo de las funciones.

- Grato ambiente laboral en una empresa dinámica y en crecimiento.

- Oportunidades de crecimiento profesional.

- Remuneración acorde al mercado.

Requerimientos

- Educación mínima: Técnico

- 2 años de experiencia

- Edad: entre 18 y 50 años

- Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, resources, human

📌 Encargado de Recursos Humanos (Lima)
🏢 DISTRIBUIDORA Y COMERCIALIZADORA Y VANA
📍 Lima