Practicante Ad Honorem de Reclutamiento y Selección (Santa Anita)

Practicante Ad Honorem de Reclutamiento y Selección (Santa Anita)

12 oct
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Mercado tierra prometida
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Santa Anita

12 oct

Mercado tierra prometida

Santa Anita

VOLUNTARIO(A) DE ATRACCIÓN DE TALENTO – RECURSOS HUMANOS Nos encontramos en búsqueda de un(a) Voluntario(a) de Atracción de Talento que desee adquirir experiencia práctica y desarrollar sus conocimientos en el área de Recursos Humanos, especialmente en procesos de Reclutamiento y Selección.

¿Qué funciones realizarás?

- Apoyar en la publicación y difusión de ofertas laborales en diferentes bolsas de empleo.
- Realizar búsqueda activa de candidatos.
- Revisar y filtrar CV de acuerdo con el perfil solicitado.
- Realizar contacto y preselección de candidatos.
- Coordinar entrevistas y seguimiento de postulantes.
- Mantener actualizada la base de candidatos.
- Participar en otras actividades relacionadas con Atracción de Talento y Recursos Humanos.

Requisitos

- Estudiante de últimos ciclos de Psicología, Recursos Humanos o carreras afines.
- Interés en desarrollarse en el área de Reclutamiento y Selección.




- Manejo básico de herramientas de Office.
- Proactividad, organización y buena comunicación.
- Deseable contar con conocimientos básicos de entrevistas y/o procesos de selección.

¿Qué ofrecemos?

- Experiencia práctica en procesos reales de Reclutamiento y Selección.
- Aprendizaje y acompañamiento en el área de Atracción de Talento.
- Participación en diferentes procesos de selección.
- Desarrollo de conocimientos y habilidades relacionadas con Recursos Humanos.
- Modalidad: Presencial
- Duración: 3 meses
- Horario: 9 a.m. a 13:00 p.m.

Importante: La presente convocatoria corresponde a una ocasión de voluntariado formativo ad honorem. Si estás interesado(a) en adquirir experiencia práctica en el área de Atracción de Talento, ¡te invitamos a postular!

📌 Practicante Ad Honorem de Reclutamiento y Selección (Santa Anita)
🏢 Mercado tierra prometida
📍 Santa Anita

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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.

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