05 oct
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EVOL (TSnet)
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Lima
EVOL es una firma de consultoría de procesos y tecnologías de la información, orientada a apoyar a las organizaciones en el despliegue exitoso de estrategias empresariales y de transformación digital. Contamos con más de 25 años de experiencia local y regional, y un equipo de consultores especializados por industria.
Nos encontramos en búsqueda de un Ingeniero de Redes Wireless Senior | Networking & Cisco para participar en un proyecto especializado de infraestructura y comunicaciones.
¿Qué necesitas conocer para postular?
- Experiencia de 4 años a más en redes y comunicaciones, con experiencia comprobada y especialización en redes Wireless empresariales.
- Experiencia en diseño, configuración, implementación y resolución de problemas en redes inalámbricas.
- Experiencia con soluciones Cisco Meraki, Cisco Wireless, Cisco Catalyst Wireless y/o Huawei, incluyendo gestión mediante Cloud o controladores Wireless.
- Dominio práctico de conceptos de RF, RSSI, SNR, interferencias, cobertura y roaming.
- Experiencia resolviendo problemas de roaming L2/L3, clientes sticky, pérdida de conectividad, cobertura y calidad de señal.
- Conocimientos de seguridad en redes Wireless, incluyendo autenticación, WPA/WPA2/WPA3, 802.1X/EAP, VLAN y ACL.
- Sólidos conocimientos de LAN, switching y routing, incluyendo VLAN, Trunk, Port-Channel, STP, ACL, routing estático y dinámico, VRF y PBR.
- Experiencia o conocimientos en Cisco Nexus y/o Catalyst, incluyendo arquitecturas de Core y Data Center.
- Experiencia en diagnóstico y resolución de incidentes de redes cableadas e inalámbricas.
- Conocimientos de cableado estructurado, incluyendo categorías Cat6/Cat6A y fibra óptica monomodo y multimodo.
- CCNA vigente (indispensable).
- CCNP y certificaciones en plataformas Wireless/multivendor serán valoradas.
Beneficios:
- EPS cubierta al 100% para el colaborador.
- Descuentos educativos en red Laureate.
- Modalidad: Presencial.
- Horario de L a V de 2:00 pm a 10:00 pm.
- Destacado clima laboral.
- Actividades de bienestar y cultura organizacional.
- Proceso de incorporación ágil.
“Cabe informar que el postulante afirma su consentimiento y autorización del uso de sus datos personales expuestos en su CV, dentro del marco de la Ley de Protección de Datos Personales N° 29733, para fines únicamente de postulación con la organización, este registro se deriva al área de RRHH y se conservará durante un plazo máximo de 6 meses, posterior al proceso de selección”.
MIMP y normas complementarias, se reciben también postulaciones de personas con discapacidad, debidamente acreditadas y certificadas, a fin de ser evaluadas según la descripción del puesto.
📌 Ingeniero de Redes Wireless | Networking & Cisco (Lima)
🏢 EVOL (TSnet)
📍 Lima