COORDINADOR DE SELECCION E INDUCCION

Funciones
Liderar, monitorear y asegurar el cumplimiento de los procesos de atracción del talento del grupo, cumpliendo con el acuerdo de nivel de servicio.
Desarrollar y proponer proyectos de captación y reclutamiento a través de alianzas, ferias, etc.
Establecer las estrategias de convocatoria y fuentes de reclutamiento de acuerdo al tipo de perfil solicitado para atraer los mejores talentos del mercado.
Ejecutar los procesos de reclutamiento y selección de puestos estratégicos del grupo y administrativos según empresas asignadas.
Asesorar al cliente en la toma de decisiones del candidato idóneo y en cualquier tema relacionado con el proceso, brindando recomendaciones sólidas para una elección acertada.
Asegurar que su equipo de trabajo avance con los procesos de acuerdo a los cronogramas establecidos.




Analizar los reportes de avance de procesos a fin de tomar decisiones que faciliten la agilidad del proceso de selección y lo relacionado con ello.
Analizar los indicadores de gestión propios del área, levantando las alertas y proponiendo mejoras donde se encuentren posibilidades.

Requisitos Grado Académico : Competente Universitario Especialidad ; En las carrera de Psicología, Relaciones Industriales, Administración, afines

Conocimientos En
Gestión del talento humano por competencias
Dominio de herramientas de evaluación y entrevistas por competencias.
Experiencia liderando procesos masivos (operativos) y mandos medios.
Manejo de indicadores de selección y desarrollo de proyectos de empleabilidad y marca empleadora.

Experiencia Mas de 2 años como Analista o Coordinador en el sector retail , comercial , consumo masivo.

📌 Coordinador De Selección E Inducción San Isidro
🏢 Ilahui Perú
📍 San Isidro