Desarrollo del canal internacional | IZI PERU TRAVEL | Miraflores, Lima
A quién buscamos
Experiencia en apertura de cuentas B2B en turismo (DMC, receptivo, mayorista u hotelería trade), abriendo cuentas nuevas por iniciativa propia. Manejo de CRM con disciplina de seguimiento.
Si tu resistente es encontrar leads y abrir cuentas nuevas, este puesto es exactamente para ti.
No es un puesto de counter ni de operación.
El puesto:
Identificar, contactar y convertir en clientes a agencias de viajes y tour operators de Estados Unidos, Europa y Sudamérica.
Tú defines tu estrategia, generas tus leads y abres las cuentas; nuestro equipo de Operaciones ejecuta las reservas. Tu foco es 100% comercial.
Prospección de leads internacionales (email, llamada, LinkedIn y videollamada)
Negociación de contratos (tarifas confidenciales y condiciones de venta) por agencia
Elaboración de las primeras cotizaciones y cierre de las primeras ventas, antes de fidelizar al cliente
Gestión del pipeline en CRM y reporte directo a la gerencia
Herramientas de IA para multiplicar tu prospección y tu organización
Requerimientos
Experiencia comprobada en desarrollo comercial B2B: apertura de cuentas de agencias y prospección de leads por iniciativa propia
— se evaluará con casos concretos en la entrevista
Experiencia mínima de 3 años en el sector turismo (DMC, receptivo, mayorista)
Manejo de CRM: registro de prospectos, seguimiento y cierre
Conocimiento del producto turístico peruano
Autonomía, organización y orientación a resultados medibles
Se valorará: cartera propia de contactos en agencias internacionales
Lo que ofrecemos
Salario fijo +
5% de comisión recurrente y sin tope
→ ingreso proyectado de S/ 8,000 – 12,000 al desarrollar tu cartera
Planilla desde el día 1 · L-V 9:00–18:00 · Miraflores
Evolución real dentro de la empresa
Sobre nosotros:
Operador receptivo en plena expansión internacional: 38 itinerarios multi-día
📌 Ejecutivo Comercialb — Turismo Receptivo Lima (Perú)
🏢 Izi Peru
📍 Perú
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.