Formación académica: Egresados universitarios de Administracion, Ingenieria Industrial, Gestión de Recursos Humanos. Años de egreso: 2023 | 2024 | 2025
Conocimientos:
- Microsoft Excel - intermedio (indispensable)
Otros requisitos:
Conocimientos básicos de legislación laboral
Conocimiento de elaboración de planilla, liquidaciones, gratificación, cts
Conocimiento de diferentes modalidades de contratos
Conocimientos básicos de normativa de seguridad y salud en el trabajo
Funciones:
- Control de los registros de asistencia del personal.
- Revisar y elaborar los reportes de control de asistencia (faltas, tardanzas y permisos) para elaboración de planilla
- Registro del personal en el T-Registro de la SUNAT: Altas, Bajas, actualizaciones, modificaciones y afiliación de derechohabientes.
- Elaboración de la planilla mensual, garantizando su precisión y cumplimiento de plazos.
- Elaboración de liquidaciones de beneficios sociales, determinación de la CTS semestral, gratificaciones,
cálculo de la retención de renta de quinta categoría y preparación de planilla de utilidades.
- Realizar apertura de cuentas CTS y coordinar traslados a la entidad financiera que indique el personal.
- Declaración y presentación de información a la AFP, y llenado y envío de la PLAME.
- Calculo de vacaciones
- Coordinar programación de vacaciones del personal y seguimiento de cumplimiento programación de vacaciones, realizando control de vacaciones gozadas y no gozadas
- Emisión, entrega y archivo de las boletas de pago del personal
- Elaboración y renovación de Contratos de trabajo, verificando vencimiento de los contratos de trabajo.
- Afiliaciones, renovaciones exclusiones e inclusiones de seguros (SCTR - VIDA LEY - EPS)
- Registro de Póliza Vida Ley altas y bajas en pagina del Ministerio de Trabajo
- Seguimiento de EMOS y coordinar con el centro medico su realización.
- Realizar trámites para el reembolso de subsid
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