Desarrollar la estrategia comercial de la categoría a cargo en el marketplace
- Serás responsable de la definición de surtido de producto para la categoría en Ecommerce, trabajando de manera colaborativa con los distintos equipos (retailers, marketing, operaciones, etc.).
- Definirás e implementarás la estrategia de venta en la categoría, preocupándote de facilitar a los clientes el acceso a un surtido de productos atractivos y competitivo, así como también poner a su disposición la información necesaria y relevante para completar el proceso de compra.
- Revisarás y seguirás a los KPI’s de la categoría y coordinación con Sellers para su mejora.
- Analizarás las distintas variables del negocio para tomar decisiones de venta.
- Gestionarás y verificarás precios y oportunidades dentro del marcado de acuerdo a la estrategia.
- Seleccionarás de la correcta cartera de productos y marcas del mercado de acuerdo al movimiento y conocimiento de categoría a cargo.
- Gestionarás y controlarás el portafolio ofrecido en la categoría en cuanto a: calidad, contenido,
tendencias, precios y giros de la misma.
Requisitos Candidato/a
- Bachiller universitario de administración, ingeniería industrial o carreras afines
- Experiencia 1 año viendo marketplace y/o Retail
- Experiencia implementando estrategias de venta Ecommerce
- Office intermedio
- Disponibilidad para trabajar de manera 100% presencial
Esta oferta es apta para personas en situación de discapacidad.
Proceso de Selección
El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.
Para postular solo necesitas:
1. Postular a la oferta
2. Revisar tu email
3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas
Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.
Sobre Nosotros
Somos más de 88 mil personas que cada día t
📌 KAM Sell In (Lima)
🏢 Falabella
📍 Lima
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.