En LPS Grupo buscamos un/a profesional con experiencia en gestión y negociación de sitios para infraestructura de telecomunicaciones, permisos y liderazgo de equipos.
Si has trabajado en proyectos de despliegue de infraestructura telecom, gestionando sitios, negociaciones con propietarios, permisos y coordinación con clientes, esta posibilidad puede ser para ti
? ¿Cuál será tu reto?
• Liderar negociaciones complejas de sitios para infraestructura de telecomunicaciones a nivel nacional.
• Gestionar procesos de permisos y coordinaciones con entidades públicas.
• Representar a la empresa ante clientes, propietarios y entidades involucradas en los proyectos.
• Planificar y supervisar las actividades de los sitios asignados, asegurando el cumplimiento de plazos.
• Liderar al equipo responsable de la gestión de sitios y asegurar el cumplimiento de sus objetivos.
• Resolver situaciones de conflicto con propietarios, clientes y equipos de trabajo.
• Gestionar recursos, presupuestos, proveedores y riesgos de los proyectos asignados.
• Participar en reuniones de seguimiento y coordinación con clientes.
• Identificar y reportar oportunamente desviaciones que puedan afectar los proyectos.
• Asegurar el correcto cierre y entrega de los sitios al cliente.
• Elaborar reportes de costos, avances y cronogramas.
• Velar por el cumplimiento de las normas de Seguridad y Salud en el Trabajo.
? ¿Qué buscamos?
• Profesional en Derecho o carreras afines.
• 6 años de experiencia en gestión de sitios, permisos, negociación de propiedades o proyectos de telecomunicaciones.
• Experiencia liderando equipos.
• Conocimiento de normativa y procesos ante entidades públicas.
• Experiencia gestionando presupuestos y proveedores.
• Disponibilidad para realizar actividades a nivel nacional.
Si tu experiencia está relacionada con SAQ, gestión de sitios y despliegue de infraestructura telecom, queremos conocerte.
? Postula y envía tu CV a: seleccion@lpsgrup
📌 LÍDER SAQ (Lima)
🏢 lps grupo
📍 Lima
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.