PROGRAMA TRAINEE 2026 — GERENCIA DE TECNOLOGÍA DE LA INFORMACIÓN (PLAZO INDETERMINADO)
Estamos buscando talentos con alto potencial para unirse a Corporación Aceros Arequipa y desarrollar una línea de carrera de largo plazo en nuestra corporación, con capacidad para liderar activamente proyectos de alto impacto y asumir nuevos retos dentro de la Gerencia de Tecnología de la Información.
PROYECTO: TRANSFORMACIÓN DIGITAL DE LOS PROCESO FABRILES EN CAASA
Objetivo: Incrementar la productividad en nuestras operaciones y potenciar la captura de ahorros y control de procesos mediante el uso de herramientas de Industria 4.0.
Descripción de las principales funciones del Trainee
• Investigar nuevas tecnologías y casos de uso aplicables al negocio.
• Apoyar en la implementación de proyectos de Industria 4.0.
• Realizar el seguimiento y medición del impacto de las iniciativas implementadas.
• Capacitar y brindar soporte a usuarios principal en el uso de soluciones tecnológicas.
• Documentar las soluciones tecnológicas desplegadas.
Requisitos técnicos del Trainee
Carreras profesionales:
• Egresados/Bachilleres/Titulados de las Carreras Profesionales de: Ingeniería Electrónica, Mecatrónica, industrial o carreras afines
Conocimientos específicos requeridos:
• Conocimientos básicos de programación. (Python, SQL)
• Conocimientos de análisis y visualización de datos (PowerBI, Tableu, Quicksight).
• Conocimientos básicos en Vibe Code y/o Steering Code.
• Interés o conocimientos en tecnologías de Industria 4.0: Inteligencia Artificial, IoT, Visión por Computadora y Analítica Avanzada.
• Conocimientos básicos de electrónica, automatización, mecatrónica o sistemas industriales.
• Capacidad de comunicación multinivel
• Inglés avanzado.
Experiencia:
Mínima 1 año, máxima 2 años (incluyendo prácticas pre y profesionales en posiciones o áreas similares).
Disponibilidad para trabajar 3 semanas en Pisco y 1 semana en Lima Oficina Corporativa (se brindarán facilidades de transporte, alimenta