Kami percaya bahwa untuk dapat menghasilkan karya terbaik, kami membutuhkan competente muda yang memiliki integritas tinggi, antusias melakukan perubahan.
Monitoring, membuat ringkasan dan melakukan sosialisasi ketentuan pengendalian gratifikasi terkait dengan Perusahaan Pembiayaan yang diterbitkanKPK dan/atau regulator lainnya
Drafting/Update kebijakan terkait Pengendalian Gratifikasi (Pedoman/MI)
Mengembangkan kertas kerja dan tools Unit Kerja Pengendalian Gratifikasi
Melakukan review atas monitoring, pengecekan, rekap dan tindak lanjut atas pelaporan gratifikasi yang diterima
Melaksanakan Training Anti Gratifikasi kepada Karyawan internal dan sosialisasi/himbauan kepada Pihak Eksternal.
Merumuskan parameter pembentuk dan menghitung risiko penerimaan gratifikasi pada unit kerja.
Melaksanakan Sertifikasi dan Resurveillence Sistem Manajemen Anti Suap (SMAP) sesuai standar ISO 37001 dan persiapan serta pendampingan pelaksanaan sertifikasinya
Orientasi detail dan memiliki analisa yang baik
Mampu berkomunikasi dan berkoordinasi team dengan baik
Mampu bekerja dibawah tekanan dan orientasi target

📌 GRATIFIKASI DEVELOPMENT (Asia)
🏢 Mandiri Utama Finance
📍 Asia