Importante empresa con 40 años en el mercado esta en la búsqueda de profesionales de la carrera de psicología que hayan ocupado el cargo de Analista de reclutamiento y selección experiencia en puestos operativos.

Requisitos

- Licenciado de la carrera de psicología, bachiller y/o afines al área de recursos humanos.
- Experiencia demostrada 2 a 3 años en procesos masivos de operativos.
- Residir en la zona de San Juan de Miraflores o aledaños
- Disponibilidad Inmediata

Funciones

- Liderar los procesos de selección de las Unidades Asignadas.
- Tener capacitaciones constante con el personal de su area para conseguir el objetivo.
- Realizar la publicación de la oferta de empleo en todas las redes y/o bolsas laborales.




- Realizar las entrevistas presenciales o virtuales para cumplir con la dotacion de personal por semana.
- Realizar las actividades de campo para la captacion de personal
- Tener capacidad de resolucion de problemas para buscar fuentes alternativas para encontrar el personal operativo.
- Otras funciones que solicita el Jefe de Area.

Ofrecemos

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-Requerimientos- Educación mínima: Universitario

3 años de experiencia

Edad: entre 27 y 35 años

Conocimientos: Macros en excel

Palabras principal: analyst, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento

📌 Analista de Reclutamiento y Selección Operarios Masivos - Distrito de San Juan de Miraflores (Lima)
🏢 SSAYS
📍 Lima