Formación académica: Egresados de Administración, Gestión de Recursos Humanos, Psicología o afines
Requisitos:
Conocimientos y/o experiencia en capacitación y desarrollo. (Indispensable)
Manejo de Excel a nivel intermedio. (Indispensable)
Funciones:
Apoyo con las actividades referentes a capacitación y desarrollo.
Apoyo en el monitoreo e indicadores del área.
Apoyo en la actualización del cronograma de capacitación y monitoreo de su cumplimiento.
Apoyo en la gestión de pago de proveedores de capacitación.
Apoyo en la actualización de la matriz de capacitaciones (interna/externa) y elaborar el estatus de avance mensualmente para el reporte.
Apoyo en la actualización de los contenidos de las matrices de habilidades de los programas de formación, a solicitud de su jefe inmediato.
Apoyar en la administración de la herramienta de gestión del desempeño.
Otras funciones que disponga la jefatura inmediata.
Subvención:1200
Lugar de prácticas:San Isidro, Lima, Peru
📌 Convocatoria Para Practicante De Capacitación Y Desarrollo Lima (Perú)
🏢 Agrobanco
📍 Perú
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