Requisitos: -Egresada y/o Bachiller en Psicología -Contar mínimo con 01 año de experiencia, de preferencia en el sector de Transporte. -Conocimientos de pruebas Psicométricas y Proyectivas. -Evaluaciones y entrevistas psicolaborales. -Manejo de entrevistas por competencias. -Office intermedio (Excel Intermedio).
· Competencias: -Capacidad de Análisis -Enfoque al Cliente Interno. -Proactividad -Enfoque a Resultados -Capacidad de Organización
· Beneficios: -Beneficios según ley. -Grato ambiente laboral.
· Funciones: -Responsable del proceso de reclutamiento y selección para posiciones de operativas y/o administrativas. -Realizar el filtro (telefónico o presencial) de los cvs acorde a los requerimientos.
-Realizar las coordinaciones con las áreas para darle continuidad al proceso de selección.
-Realizar las actividades de programación de exámenes médicos y darle seguimiento a la documentación del actual personal -Apoyar en el proceso de incorporación, inducción y firma de contrato de los nuevos ingresos.
-Brindar soporte en otras funciones inherentes a su cargo.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario