¿Eres recién egresado(a) de Psicología y buscas acelerar tu desarrollo en el mundo organizacional? En [Nombre de la Empresa], líder en confecciones con más de 25 años en el mercado, te invitamos a ser parte de nuestra gran familia.
Buscamos un perfil con alto nivel de energía e iniciativa para ser el motor del área de Gestión Humana.
TU DESAFÍO PRINCIPAL: Impulsar la atracción y selección de talento de inicio a fin, garantizando una experiencia de primera para nuestros candidatos y alineándote a los objetivos estratégicos de la compañía.
LO QUE BUSCAMOS EN TI
Formación: Egresado(a) universitario(a) de la carrera de Psicología.
Conocimientos clave: Pruebas psicométricas/proyectivas y elaboración de informes psicolaborales.
Pasión: Interés genuino por el área Organizacional y el desarrollo de personas.
Herramientas: Excel y PowerPoint a nivel intermedio.
TUS PRINCIPALES RETOS
Dar soporte en procesos de reclutamiento y selección masivos de principio a fin.
Realizar captación de talento en campo y participar activamente en ferias laborales.
Gestionar la documentación del proceso de ingreso y onboarding.
Dar soporte integral en diversos proyectos e iniciativas del área de Gestión Humana.
HABILIDADES QUE TE HARÁN DESTACAR
Comunicación efectiva y empatía.
Proactividad e iniciativa constante.
Capacidad analítica.
Trabajo en equipo y buena actitud.
LO QUE TE OFRECEMOS Convenio de Prácticas Profesionales con todos los beneficios de ley.
Movilidad gratuita (ida y vuelta).
Horario fijo: Lunes a viernes (¡fines de semana libres!).
Crecimiento: Ocasión de aprender de un equipo experto en una empresa de gran trayectoria.
¿Listo(a) para el reto? Postula directamente a través de esta plataforma o adjunta tu CV actualizado. ¡Queremos conocerte!.
-Requerimientos- Educación mínima: Universitario años de experiencia