Objetivo del puesto

Gestionar integralmente los procesos de reclutamiento y selección, asegurando ingresos oportunos y alineados al perfil.

Perfil:
Bachiller de la carrera de Psicología, Administración, Ing. Industrial o afines.
Experiencia de 3 a 5 años en selección o funciones similares.
Experiencia en procesos de selección de personal para centros estéticos, retail (tiendas en centros comerciales, tiendas por departamentos, supermercados), clínicas, salones de belleza o empresas de servicios.
Manejo intermedio de Excel, Office, plataformas de reclutamiento.
Conocimiento de legislación laboral y gestión del talento.
Experiencia reclutando perfiles: técnicos, administrativos y mandos medios.




Disponibilidad para trabajar en Miraflores de Lunes a Viernes: 8:00 a.m. – 5:00 p.m.y Sábados: 8:00 a.m. – 1:00 p.m

Funciones:
Publicación de vacantes y búsqueda activa de talento.
Coordinación de entrevistas, evaluaciones técnicas, psicológicas y médicas.
Seguimiento de procesos y reporting.
Gestión de base de datos de candidatos.
Pre-onboarding, inducción y documentación de ingreso.
Cumplimiento de normas internas.

Incentivos:
Régimen MYPE (ventajas al 50%).
Línea de carrera

📌 Analista De Selección Centro Estético Miraflores
🏢 Importante empresa del sector
📍 Miraflores