Empresa líder del sector construcción, ingeniería y servicios, se encuentra en búsqueda de un a Analista de Nóminas S10 con experiencia en el sector construcción, orientadoa al control integral de nóminas, cumplimiento normativo y gestión eficiente de procesos laborales.
Buscamos una persona que brinde soporte oportuno a la gestión de remuneraciones, asegurando el cumplimiento de plazos, la exactitud de los cálculos y el estricto apego a la normativa laboral vigente.
FUNCIONES
Elaborar planillas semanales y mensuales, validando sustentos y conceptos remunerativos.
Elaborar y declarar PDT PLAME y AFP Net.
Administrar el envío de boletas de pago y seguimiento de firma de colaboradores.
Controlar y actualizar la programación de vacaciones.
Gestionar el control de asistencia horas trabajadas, faltas y permisos.
Enviar el tareo semanal y mensual a proyectos y áreas.
Calcular el impuesto de quinta categoría.
Elaborar contratos de trabajo ingresos y renovaciones.
Atender requerimientos de entidades fiscalizadoras SUNAFIL, SUNAT, CONAFOVICER.
Procesar beneficios sociales gratificaciones, CTS, vacaciones y utilidades.
Asegurar el cumplimiento del Convenio Colectivo del sector construcción civil.
Registrar altas en TRegistro y gestionar ceses.
Elaborar liquidaciones de beneficios sociales.
Declarar el Seguro Vida Ley.
Mantener actualizados los files del personal y emitir constancias laborales.




REQUISITOS
Experiencia de 3 años en manejo avanzado del ERP S10, módulo de nóminas indispensable.
Experiencia de 3 años en gestión de planillas semanales régimen Construcción Civil y mensuales régimen general.
Egresadoa o bachiller en Administración, Contabilidad o Ingeniería Industrial.
Conocimiento de legislación laboral vigente.
Manejo de TRegistro, PDT PLAME y AFP Net.
Conocimiento sólido en beneficios sociales y liquidaciones.
Dominio de Excel a nivel intermedio o avanzado.
Alta capacidad de análisis, organización y atención al detalle.
Disponibilidad para laborar en Lima.
COMPETENCIAS
Organización y capacidad de control.
Comunicación efectiva.
Orientación al detalle.
Proactividad.
Capacidad analítica.
Orientación a resultados.
BENEFICIOS
Sueldo acorde al mercado en planilla con todos los beneficios de ley CTS, gratificación, vacaciones, seguro social, seguro vida ley, asignación familiar.
EPS Opcional.
Posibilidad de crecimiento y desarrollo.
Participación de utilidades.
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