GIROD PERU, empresa líder mundial en el sector de la seguridad Vial, y la señalización. Actualmente nos encontramos en busca de un:COORDINADOR DE RECURSOS HUMANOS, que cumpla con el siguiente perfil.

Requisitos:
Bachiller en Recursos Humanos, Psicología, Administración o carreras afines.
Experiência mínima de 2 años en el puesto.
Office nível intermedio (indispensable).
Conocimiento en legislación laboral de las últimas normas legales vigentes.
Disponibilidad para laborar en Lurín.

Funciones:
Encargado en los procesos de contratación, armando su file con sus documentos de ingreso.
Encargado de la coordinación de eventos internos de la empresa.
Brindar soporte integral al personal, dando respuesta a las consultas y reclamos de los colaboradores.
Supervisar los procesos administrativos del personal: Contratos laborales, entrega de boletas de pago, registros de constancias de alta y bajas en el t-registro, registro de asistencia y otras operaciones vinculadas a procesos de pago de planilla.
Encargado del control de vacaciones del personal,



descansos médicos y subsídios.
Coordinar con operaciones la homologación del personal para los proyectos.
Preparación de base de datos de horas de trabajo del todo el personal por frente de obra.
Encargado de los procesos de la planilla de Remuneraciones y Compensaciones (cálculo de CTS, gratificaciones, vacaciones, etc.)
Elaborar la documentación del cese del personal (liquidaciones de Ventajas Sociales, certificado de trabajo, etc.)
Manejo de las obligaciones legales se encuentren al día con los pagos (AFP - PDT PLAME).
Manejo de caja chica.
Otras funciones encargadas por Gerencia.

Condiciones de trabajo:
Horario de Lunes a viernes cumpliendo las 48 horas.
Preferencia de residir en zona sur de Lima (VES, VMT, LURIN)

Ventajas:
Sueldo acorde al mercado.
Planilla desde el primer día.
Beneficios sociales de acuerdo a ley.

Tipo de puesto: Jornada completa

📌 Coordinador De Recursos Humanos Lurín
🏢 GIROD PERU
📍 Lurín