Buscamos un(a) profesional de Psicología orientado(a) a la evaluación psicolaboral, interpretación de pruebas psicométricas, con conocimiento en los procesos de reclutamiento selección y seguimiento de ingresos del personal de almacén.
¿CUÁL SERÁ TU RETO?
- Realizar evaluaciones psicolaborales y aplicar pruebas psicométricas.
- Analizar indicadores y KPIs de selección.
- Elaborar informes psicolaborales y matrices de competencias.
- Realizar entrevistas por competencias utilizando metodología STAR.
- Evaluar perfiles de operarios de almacén, montacarguistas, despachadores y personal administrativo.
- Levantar y actualizar perfiles de puestos junto con los Jefes de Almacén.
- Realizar verificaciones laborales, referencias y filtros de seguridad.
- Realizar el seguimiento y apoyo del ingresos del personal.
¿QUÉ BUSCAMOS?
Formación
- Egresado. bachiller o Licenciado(a) en Psicología.
- Deseable especialización u orientación en Psicología Organizacional o Laboral.
Experiencia
- Mínimo 1 año en procesos de reclutamiento,
selección y evaluación de personal o selección de puestos masivos/operativos.
- Deseable experiencia en logística, almacenes, manufactura o retail.
Conocimientos
- Excel nivel intermedio.
- Tablas dinámicas y fórmulas de análisis.
- Elaboración de reportes y manejo de datos.
- Pruebas psicológicas aplicadas a personal operativo.
- Evaluación de riesgos.
- Deseable conocimiento de KPIs de Recursos Humanos.
VALORAMOS TU PERFIL ANALÍTICO
Buscamos una persona capaz de transformar la información de selección en datos, indicadores y decisiones que permitan mejorar la calidad de contratación y reducir la rotación temprana.
TE OFRECEMOS
S/ 1,200 – S/ 1,500 ( según experiencia)
*Remuneración sujeta a evaluación de experiencia.*
✅ Planilla general
✅ Gratificaciones
✅ CTS
✅ Vacaciones
✅ EsSalud
✅ Asignación familiar, de corresponder
✅ Buen clima laboral
POSTULA Y FORMA PARTE DE NUESTRO EQUIPO
Si eres un(a) competente de P
📌 Analista Psicólogo para reclutamiento, selección y seguimiento (Ate)
🏢 SGE
📍 Ate
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.