II DESCRIPCION DEL CARGO

Asistente de Recursos Humanos es responsable de la administración del personal de la organización, buscando procesos productivos y eficaces de selección de personal y para el mejoramiento continuo.

III FUNCIONES ESPECIFICAS / RESPONSABILIDADES
Planificar, organizar y verificar la eficiencia de la gestión de recursos humanos de la empresa
Solicitar, evaluar y apoyar en la contratación de personal de acuerdo con los procedimientos de la empresa.
Control y renovaciones de contratos de personal.
Realizar altas y bajas en el portal T-Registro
Realizar entrega y administración de boleta de trabajadores (administrativo y obra)
Realizar la revisión y control de tareos de personal (semanal obra y mensual administrativos
Llevar el control de vacaciones, gratificaciones, CTS, AFP ( programación y solicitud de vacaciones)
Realizar calculo y seguimiento de cese, liquidación, entrega de documentos al personal que se retire de la empresa (certificados, constancias )
Realizar la actualización en PLAME




Coordinar los programas de capacitación y entrenamiento para el personal de la empresa
Llevar control de renovaciones de pólizas de protegido (SCTR), elaborando la documentación pertinente y solicitar el pago oportuno
Preparación de informes en fiscalizaciones SUNAFIL
Mediar en conflictos entre los trabajadores.

III REQUISITOS MINIMOS
EDUCACION: Psicólogo, Administrador de Empresas, carreras afines. GRADO BACHILLER
Office : NIVEL INTERMEDIO
EXPERIENCIA MINIMA : 2 años de experiência en el puesto
CONOCIMIENTOS: Conocimiento de las leyes laborales, gestión de SCTR, Liquidaciones.

IV COCOMPETENCIAS
Liderazgo
Trabajo en equipo
Tolerancia a la presión
Solución de problemas
Planificación estratégica
Pensamiento analítico

HORARIO: 9:00am a 7:00pm

DISPONIBILIDAD INMEDIATA

DE PREFERENCIA RESIDENCIA EN ZONA SUR

Tipo de puesto: Jornada completa

Experiência:
asistente de RRHH: 1 año (Obligatorio)

📌 Asistente De Recursos Humanos Chorrillos
🏢 NOLT INGENIEROS
📍 Chorrillos