Objetivo del rol:
Gestionar los procesos de bienestar en temas de seguros, actividades y capacitación en temas sociales.

Principales funciones:
Atender de manera personalizada y oportuna los diversos casos sociales de la empresa,

realizando visitas en caso sea necesario.

Realizar la atencion inmediata de los accidentes de trabajo, brindando soporte al colaborador y seguimiento hasta su reincoporación

Recepcionar y gestionar las solicitudes presentadas por los colaboradores (permisos, licencias, prestamos, vacaciones u otros)

Realizar visitas a planta, levantar observaciones y proponer mejoras.

Proponer y organizar eventos, programas y campañas de bienestar (cultural, recreativo y de salud).

Realizar capacitaciones preventivas y promocionales en temas de bienestar

Supervisar e inspeccionar la calidad de los servicios del comedor/concesionario de la empresa.

Gestionar tramites documentarios en essalud (resgitros, subsídios,



otros).

Apoyar en el ingreso de derechohabientes al T Registro (altas, bajas, actualizaciones).

Elaborar reportes de gestión para la gerencia de planta

Actualizacion de periodicos murales, cartillas informativas u otros de comunicación al personal.

Desarrollar las actividades encomendada por su lider directo dentro del ámbito de su competencia.

Requisitos:
Residir en la ciudad de Cusco (Indispensable)

Experiência mínima de 1 año en el puesto en empresas de rubro minero, industriales o afines

Deseable Titulada y Colegiada de Trabajo Social

Deseable diplomado en gestión humana

Excel nível intermedio

Dominio de plataformas digitales de essalud

Legislación laboral referida a bienestar de los trabajadores

📌 Trabajadora Social (Cusco)
🏢 Chemtrade
📍 Cusco