Descripción:
Nuestro cliente, importante entidad micro financiera; ha solicitado nuestros servicios de HEADHUNTING/RECLUTAMIENTO & SELECCIÓN para ubicar a un competente de primer nível y cubrir la siguiente posición:
Gerente de TI

ZONA 1. COMPETENCIAS DURAS

1.1 Académicos

Egresado de la carrera de Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Informática o de carreras idóneas diseñadas para esta posición, donde será, muy deseable, más no excluyente, contar con otros grados académicos como Postgrados en la especialidad de Sistemas Tecnología TI Informática

1.2 Giros de procedencia

Provenir indistinto pero siendo muy deseable de giros como Servicios

1.3 Áreas de procedencia

Provenir obligatoriamente del área de Sistemas Tecnología TI Informática

1.4 CARGOS DE PROCEDENCIA Y TIEMPO DE EXPERIENCIA

Haber ocupado obligatoriamente el cargo de Gerente de TI, Gerente de Tecnología y Sistemas TI, Gerente de Informática o similares por al menos 5 años consecutivos.

1.5 OTROS DOMINIOS ESPERADOS

Obligatorios

Infraestructura Tecnológica

Seguridad Informática y Sistemas





Soporte Tecnológico

Bases de Datos Relacionales

Mantenimiento de Equipos

Redes Tecnológicas

Auditorias Tecnológicas

Reportes

Desarrollos Tecnológicos

Deseables

Ingles Intermedio

ZONA 2. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES
- Desarrollar procesos de planeación de tecnología, realizando propuestas de mejoras tecnológicas para la infraestructura de la empresa.
- Supervisar y evaluar el alineamiento de los sistemas de información a los procesos corporativos, tener una visión a largo plazo.
- Dirigir y planificar las asesorías tecnológicas a los demás departamentos del negocio respecto a sus requerimientos de sistemas, comunicaciones, redes e infraestructura.
- Definir políticas y normas de seguridad de la información, así como procedimientos generales de seguridad física y lógica tanto en tecnologías de la información como en comunicaciones.
- Evaluar y proponer la infraestructura de hardware y software más adecua

📌 Gerente de Ti (Lima)
🏢 Selectiva
📍 Lima