TALENT ACQUISITION LEAD
Por encargo de nuestro cliente, uno de los principales bancos del país, buscamos incorporar a un/a Talent Acquisition Lead con sólida trayectoria en atracción de talento, visión de negocio y que conserve la esencia de un recruiter: curiosidad por el mercado, capacidad para generar conexiones, buen criterio para identificar potencial y energía para asumir proyectos desafiantes.
El desafío
Liderar la estrategia y ejecución de procesos de Talent Acquisition para posiciones fundamental de la organización.
Diseñar estrategias de hunting, sourcing y talent mapping, identificando talento de alto potencial dentro y fuera del sector.
Actuar como advisor de líderes y gerencias, aportando perspectiva de mercado y criterio en decisiones de contratación.
Construir pipelines y comunidades de talento para necesidades actuales y futuras.
Impulsar altos estándares de candidate experience,



agilidad y calidad en los procesos.
Liderar y desarrollar al equipo de Talent Acquisition, promoviendo una cultura de excelencia y mejora continua.

El perfil que buscamos
Profesionales de las carreras de Psicología, Administración, Ingeniería Industrial, Recursos Humanos o carreras afines.
Contar con estudios de posgrado en Gestión del Talento, Recursos Humanos, Dirección de Personas, Administración, Gestión Empresarial o áreas afines.
Experiencia liderando equipos y/o proyectos de atracción de talento y con sólida trayectoria en Talent Acquisition, Recruiting y/o Executive Search.
Inglés intermedio-avanzado.

Queremos conocer a alguien que disfrute encontrar talento

📌 Talent Acquisition Lead Lima (Perú)
🏢 Eficiencia Profesional
📍 Perú