HAY CHAMBA EN SHARF ¿Listo/a para transformar la logística sostenible con nosotros? En Sharf, tenemos más de 42 años transformamos la logística con sostenibilidad e innovación. Buscamos talento con curiosidad y ganas de crecer en un contexto inclusivo Hoy nos encontramos en búsqueda de un Asistente de Atracción del Talento / Posiciones Operativas - Staff - TI
Tus Principales Desafíos
Gestión Integral de Procesos: Liderar procesos de reclutamiento y selección de inicio a fin (perfiles operativos, técnicos y administrativos).
Entrevistas por Competencias: Realizar entrevistas preliminares y en profundidad, aplicando metodologías como el modelo STAR para evaluar el ajuste al puesto.
Coordinación con Clientes Internos: Reunirse con los jefes de área para el levantamiento de perfiles y la presentación de las ternas finales de candidatos.
Informes Psicolaborales: Elaborar los reportes e informes técnicos de los candidatos finalistas destacando sus fortalezas y áreas de mejora.
Indicadores de Gestión: Mantener actualizados los KPIs del área (tiempo de cobertura,



efectividad de fuentes, rotación temprana) para proponer mejoras.

Requisitos
Formación: Bachiller o Licenciado(a) en Psicología, Administración de Empresas o carreras afines.
Experiencia: Mínimo 1 a 2 años de experiencia asumiendo el rol de Asistente, liderando procesos de selección de manera independiente.
Conocimientos: Manejo de entrevistas por competencias y aplicación/interpretación de pruebas proyectivas y psicométricas.
Herramientas: Excel a nivel intermedio (manejo de tablas y reportes) y deseable manejo de ATS (PandaPé o similares).
Horario Hibrido: Lunes a Viernes de 8:30 am a 6:00 pm

¿Qué ofrecemos para ti?
Sueldo: Acorde al mercado.
Salud: EPS cubierta al 60%.
Crecimiento: Línea de carrera y incentivos corporativos.
Alimentos: Concesionario de alimentos cubiertos al 80%.
Cultura: Destacado clima laboral basado en la diversidad y el respeto.

En Sharf, creemos que la divers

📌 Asistente De Atracción Del Talento Lima
🏢 Scharff
📍 Lima