Objetivo

Captar y seleccionar personal de manera masiva, asegurando la cobertura ágil y efectiva de vacantes.

Requisitos

Técnico o universitario de Psicología, Recursos Humanos, Administración o carreras afines.

Experiencia en reclutamiento masivo de personal.

Manejo de bolsas laborales, redes sociales y otras fuentes de captación.

Capacidad para entrevistar, filtrar y dar seguimiento a postulantes.

Manejo de Excel y bases de datos.

Buena comunicación, persuasión y orientación a resultados.

Perfil buscado

Persona dinámica, proactiva y con alta capacidad para generar candidatos constantemente y cubrir grandes volúmenes de vacantes en corto tiempo.

Indispensable: experiencia comprobable en reclutamiento masivo.-Requerimientos- Educación mínima: Técnico

2 años de experiencia

Palabras principal: seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento, staff, empleado, trabajador, worker, employee, personal

📌 Reclutador De Personal Masivo Varones Y Mujeres Lima (Perú)
🏢 J.R. ZAVALETA CONSULTING
📍 Perú