Objetivo del puesto
Acompañar y dar seguimiento a los colaboradores, fortaleciendo la motivación, el compromiso y la permanencia del talento dentro de la organización.

Funciones principales
Mantener comunicación constante con los colaboradores.
Identificar señales de desmotivación o riesgo de rotación.
Dar seguimiento al clima laboral y al desempeño del equipo.
Coordinar acciones de acompañamiento y retención de talento.
Elaborar reportes e informar alertas a gerencia.

Requisitos
Formación en Psicología, Recursos Humanos, Comunicaciones, Coaching o carreras afines.
Experiência en gestión de talento, clima laboral o acompañamiento de equipos.
Buenas habilidades de comunicación y empatía.
Organización, proactividad y manejo confidencial de información.

Competencias
Escucha activa
Inteligencia emocional
Organización y seguimiento
Motivación e influencia positiva

Sueldo: S/.1,130.00 - S/.1,330.00 al mes

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Coach De Acompañamiento Y Gestión De Talento Arequipa
🏢 IESL Institute
📍 Arequipa