Falabella Corporativo Perú - Legal

Perú, Lima, Lima.

13 Dec 22

Funciones del cargo
Analizar el contenido de los documentos laborales notificados, y propiciar la estrategia para la respuesta.
Redactar documentos de índole laboral.
Brindar asesoría y soporte a los clientes internos, sobre temas de medidas disciplinarias, asuntos laborales individuales, colectivos, seguridad social y aspectos legales de la Seguridad y Salud en el Trabajo.
Contribuir a la implementación de políticas, manuales y procedimientos que minimicen riesgos y estandaricen las correctas prácticas laborales. Asimismo, capacitar a las unidades de negocio sobre el contenido de estas.
Asistir a comparecencias, conciliaciones,



y en general a cualquier citación realizada por una Autoridad de Trabajo.
Coordinar y gestionar con las unidades de negocio, la información que será presentada en los procesos judiciales y administrativos.
Participar en negociaciones colectivas.

Requerimientos del cargo
Licenciado/a en Derecho, deseable con especialización en relaciones laborales y colectivas
6 años de experiência realizando funciones similares, deseable del sector retail o servicios
Experiência trabajando en empresas con sindicato.

📌 Abogado/a Senior De Relaciones Laborales Lima (Perú)
🏢 Sodimac
📍 Perú