Analista de Administración de Personal y NóminaResumen del PuestoBuscamos un competente con experiencia en Administración de Personal y Nómina para integrarse a nuestro equipo. El candidato adecuado poseerá un sólido conocimiento de los procesos de gestión de recursos humanos y liquidación de haberes, con capacidad para trabajar de forma autónoma y colaborativa.

Responsabilidades
Gestionar y supervisar los procesos de administración de personal.
Realizar la liquidación de nóminas y asegurar el cumplimiento de la normativa vigente.
Administrar incentivos y seguros del personal.
Mantener actualizados los registros de empleados y la documentación relacionada.
Colaborar con otras áreas para garantizar la correcta ejecución de las políticas de recursos humanos.




Atender consultas y requerimientos del personal en materia de nómina y beneficios.

Requisitos
Formación en Recursos Humanos, Administración de Empresas, Contabilidad o carreras afines.
Experiencia comprobable en administración de personal y liquidación de nóminas.
Conocimiento de legislación laboral y previsional.
Habilidades analíticas y de organización.
Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos establecidos.
Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación.
Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes 3 dias Magdalena y dos dias callao y un sabado al mes
EPS cubierta al 100%.
J-18808-Ljbffr

📌 Analista De Administración De Personal Y Nómina Magdalena Del Mar (Perú)
🏢 Importante empresa
📍 Perú