Gestor de Experiencias (Lima)

Gestor de Experiencias (Lima)

08 set
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Parque del Recuerdo
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Lima

08 set

Parque del Recuerdo

Lima

Somos un camposanto católico que tiene como actividad brindar asistencias y servicio integral de sepelio a las familias a través de colaboradores comprometidos, acompañándolos desde nuestra fe católica y ofreciendo el mejor servicio y calidez. Con 33 años presentes en el Perú.

Se encuentra en búsqueda de talentos para el puesto de GESTORA DE EXPERIENCIAS.

¿Qué buscamos?

Profesional técnico o universitario en Administración, Comunicaciones, Marketing o carreras afines.

Manejo de Microsoft Office a nivel avanzado.

Conocimientos de SAP a nivel básico.

Inglés básico.

Manejo de Canva a nivel intermedio.

Experiencia mínima de 2 años en comunicación interna, clima laboral, experiencia del colaborador y organización de eventos corporativos.

Alta capacidad de comunicación, organización, creatividad y adaptación a distintos perfiles.

¿Cuáles serán tus principales funciones?

Diseñar e implementar estrategias de Employee Experience, alineadas a las distintas etapas del ciclo de vida del colaborador: atracción, onboarding, engagement, desarrollo y offboarding.

Planificar y ejecutar campañas de comunicación interna, elaborando contenidos, piezas gráficas, invitaciones y estrategias de difusión.

Diseñar y gestionar actividades,



eventos y experiencias que fortalezcan la cultura organizacional y el sentido de pertenencia.

Coordinar la logística y supervisar la ejecución de eventos institucionales a nivel local y nacional, garantizando una experiencia homogénea en todas las sedes.

Desarrollar iniciativas de reconocimiento, integración y bienestar para los colaboradores.

Activar y acompañar a líderes como promotores y embajadores de la experiencia del colaborador.

Monitorear indicadores de experiencia y compromiso, tales como satisfacción, ENPS, participación y rotación.

Realizar encuestas, entrevistas y focus groups para identificar oportunidades de mejora y fortalecer el clima organizacional.

Analizar tendencias y mejores prácticas en Employee Experience para proponer iniciativas innovadoras.

Velar por el cumplimiento de los lineamientos institucionales y la adecuada gestión de los recursos asignados.

Ejecutar otras funciones afines que le sean asignadas por su jefatura inmediata.

· OFRECEMOS:

Salario acorde al mercado

Todos los beneficios de ley

Grato ambiente laboral

· ¡Postula y forma parte del mejor equipo!.

-Requerimientos- Educación mínima: Universitario años de experiencia

Palabras principal: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan

📌 Gestor de Experiencias (Lima)
🏢 Parque del Recuerdo
📍 Lima

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