Supervisor de Reclutamiento y Selección Masivo Call Center

¿Tienes experiencia liderando procesos de reclutamiento y selección? ¿Te apasionan los retos de alto volumen? ¡Esta oportunidad es para ti!

¿Cuál será tu misión?

Planificar, supervisar y asegurar la ejecución de procesos de reclutamiento masivo, garantizando la cobertura oportuna de posiciones operativas (ventas, atención al cliente y cobranzas), cumpliendo KPIs fundamental como tiempo de cobertura, calidad de ingreso y rotación temprana.

Requisitos

Experiencia mínima de 2 años liderando equipos de reclutamiento masivo en call center (indispensable).

Bachiller o titulado(a) en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines

Manejo de altos volúmenes de contratación semanal (Q 400 aprox)

Experiencia en cumplimiento de KPIs (95% cobertura)

Conocimiento de bolsas laborales y estrategias digitales de reclutamiento

Funciones principales

Planificar y ejecutar procesos de reclutamiento masivo

Supervisar y liderar equipo de reclutadores





Gestionar fuentes de reclutamiento (portales, redes, referidos)

Monitorear indicadores (cobertura, rotación, costo por ingreso)

Proponer mejoras en procesos de selección

Coordinar con áreas de Operaciones, RRHH y Capacitación

Buscamos alguien con

Alta orientación a resultados

Liderazgo y comunicación efectiva

Tolerancia a la presión

Capacidad analítica

Ofrecemos

Ingreso a planilla

Línea de carrera

Excelente clima laboral

Salario competitivo

· ¡Postula ahora y sé parte de un equipo dinámico y en crecimiento!.

-Requerimientos- Educación mínima: Técnico

1 año de experiencia

Edad: entre 27 y 40 años

Conocimientos: Técnicas de Call Center

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento, staff, empleado, trabajador, worker, employee, personal

📌 Supervisor de Reclutamiento y Selección de Personal / Planilla completa / BPO (Lima)
🏢 ATENTO PERÚ
📍 Lima