Descripción del puesto:
En nuestra consultora especializada en soluciones empresariales, estamos en la búsqueda de un Practicante de Atracción del Talento para integrarse a nuestro equipo de Gestión Humana. Buscamos un perfil dinámico, organizado y con muchas ganas de desarrollar su potencial en el área organizacional.
Esta es una oportunidad adecuado para ganar experiencia práctica en procesos reales de reclutamiento (masivos e individuales), manejo de pruebas psicológicas y redacción de informes psicolaborales.
Funciones principales:
Publicar convocatorias en portales de empleo, redes sociales y plataformas profesionales.
Filtro curricular, llamadas de preselección y citación de candidatos.
Apoyo en el levantamiento de perfiles de puesto con clientes.
Aplicación y corrección de pruebas psicométricas/proyectivas.
Apoyo en la elaboración de informes psicolaborales y seguimiento a candidatos.
Requisitos:
Estudiante de últimos ciclos, egresado(a) o bachiller en Psicología.




Interés enfocado en el área de Psicología Organizacional y Reclutamiento.
Manejo de Microsoft Office a nivel usuario/intermedio.
Deseable (no excluyente): Conocimiento teórico en pruebas psicolaborales.
Proactividad, buena comunicación y capacidad de organización.
Condiciones y Beneficios:
Jornada: Part-Time (Horario flexible a convenir).
Modalidad: Prácticas Ad Honorem.
Certificado de Prácticas / Experiencia Laboral garantizado al culminar el periodo.
Capacitación continua y mentoría directa en selección consultiva.
Aprendizaje práctico en la elaboración y feedback de informes psicolaborales.
Excelente clima de trabajo y red de contactos.
En OA crecemos contigo.

-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
años de experiencia
Edad: entre 19 y 25 años
Palabras clave: intern, practicante, becario, pasante, talent, talento, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento

📌 Practicante de atracción del talento/ selección (Lima)
🏢 OA PEOPLE STAFFING
📍 Lima