En Adecco, por encargo de nuestro cliente, importante empresa del sector minero estamos en la búsqueda de Coordinador de fortalecimiento de competencias laborales / minería.
REQUISITOS DEL PUESTO:
- Titulado de Administración, Comunicaciones, Ing Industrial y/o de carreras afines.
- Conocimientos en la gestión de presentaciones de alto impacto.
-Experiencia mínima de 5 años es posiciones similares, liderando equipos y proyectos de fortalecimiento de competencias para el empleo con personal local y/o comunidades para puestos operativos y jefaturales. (deseable)
-Conocimientos en: Office nivel intermedio, Gestión de indicadores y Técnicas de Focalización
- Licencia de conducir A1.
FUNCIONES ESPECÍFICAS DEL PUESTO:
• Responsable de supervisar la calidad, efectividad y eficiencia de los programas de Capacitación ejecutados por el Centro de Empleabilidad o por terceros (Instituciones educativas, empresas contratistas, etc.).
• Responsable del control de registros de programas de capacitación.




• Responsable de seguimiento de desempeño de los participantes, de las entidades educativas asociadas, certificaciones, acreditaciones y resolver los problemas.
• Gestionar la puesta en marcha de los programas de formación establecidos como parte del plan anual de formación técnica.
• Administrar los programas de formación, gestionar instalaciones y equipos, así como dirigir y supervisar el cumplimiento de las labores administrativas necesarias para su operación.
• Otras funciones afines a su puesto.
CONDICIONES LABORALES:
- Salario S/6,000
- Régimen atípico 14x7
•⁠ Los pagos son mensuales.
•⁠ Gozarás de incentivos de acuerdo a ley: Doble sueldo en Julio y Diciembre (Gratificación) y un sueldo adicional (CTS) dividido en dos meses (Mayo y Noviembre), asignación familiar en caso tengas hijos, y seguro de Essalud.
•⁠ En caso quedes seleccionado ingresarás a PLANILLA ADECCO.

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📌 Coordinador de fortalecimiento de competencias laborales (Cusco)
🏢 Adecco Perú
📍 Cusco