04 set
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EVOL (TSnet)
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Lima
EVOL es una firma de consultoría de procesos y tecnologías de la información, orientada a apoyar a las organizaciones en el despliegue exitoso de estrategias empresariales y de transformación digital. Contamos con más de 25 años de experiencia local y regional, y un equipo de consultores especializados por industria.
Nos encontramos en búsqueda de un Consultor Senior de Procesos para participar en un proyecto de Gestión por Procesos de Recursos Humanos , realizando el relevamiento, análisis y modelamiento de procesos bajo metodología BPM, considerando los escenarios AS IS y TO BE .
¿Qué necesitas conocer para postular?
- Mínimo 5 años de experiencia como Analista o Consultor de Procesos, idealmente en empresas industriales y/o de servicios.
- Mínimo 3 años de experiencia participando en proyectos relacionados con Procesos de Recursos Humanos .
- Experiencia en Gestión por Procesos (BPM) y levantamiento de procesos.
- Experiencia en el modelamiento de procesos utilizando BPMN .
- Experiencia o conocimiento en el uso de Bizagi .
- Experiencia en elaboración y documentación de procesos, incluyendo modelos, objetos, atributos, documentación y riesgos.
- Experiencia participando en reuniones de levantamiento y relevamiento de procesos y procedimientos de Recursos Humanos .
- Capacidad para realizar análisis de procesos y proponer mejoras en función de la situación actual ( AS IS ) y situación requerida ( TO BE ).
Beneficios:
- EPS cubierta al 100% para el colaborador.
- Plan de desarrollo y formación profesional continua.
- Horario de L a V.
- Destacado clima laboral.
- Actividades de bienestar y cultura organizacional.
- Proceso de incorporación ágil.
“Cabe informar que el postulante afirma su consentimiento y autorización del uso de sus datos personales expuestos en su CV, dentro del marco de la Ley de Protección de Datos Personales N° 29733, para fines únicamente de postulación con la organización, este registro se deriva al área de RRHH y se conservará durante un plazo máximo de 6 meses, posterior al proceso de selección”. MIMP y normas complementarias, se reciben también postulaciones de personas con discapacidad, debidamente acreditadas y certificadas, a fin de ser evaluadas según la descripción del puesto.
📌 Consultor Senior de Procesos (Lima)
🏢 EVOL (TSnet)
📍 Lima