Brindar soporte en la ejecución del proyecto de eficiencia y mejora de la gestión académica y administrativa, apoyando en el levantamiento y análisis de procesos, la elaboración y actualización de documentación, el seguimiento de actividades y la implementación de mejoras, así como en la coordinación con las áreas involucradas, contribuyendo a la estandarización y eficiencia de los procesos y a la liberación de carga operativa de los roles académicos.
Funciones:
Apoyar en el levantamiento, análisis y documentación de los procesos y actividades del proyecto.
Elaborar y mantener actualizada la documentación del proyecto, incluyendo procedimientos, diagramas de procesos, matrices y otros documentos de soporte.
Analizar información y elaborar reportes y presentaciones que faciliten el seguimiento y la toma de decisiones del proyecto.
Apoyar en el diseño e implementación de mejoras y quick wins.
Coordinar con las áreas y actores involucrados para recopilar información,
validar procesos y facilitar la ejecución de las actividades del proyecto.
Coordinar reuniones, entrevistas o sesiones de levantamiento de información.
Registrar y organizar la información recopilada de las áreas.
Actualizar diagramas, matrices, procedimientos y bases de seguimiento.
Consolidar información en Excel y preparar reportes de avance.
Elaborar presentaciones de resultados o avances del proyecto.
Registrar acuerdos, responsables y fechas de cumplimiento de las reuniones.
Realizar seguimiento a pendientes y solicitar información a las áreas involucradas.
Mantener ordenada y actualizada la documentación y repositorio del proyecto.
Apoyar en la identificación de posibilidades de mejora detectadas durante el levantamiento.
Apoyar en la medición y registro de resultados de las mejoras implementadas.
Requisitos
Egresado Ingeniería Industrial, Administración de Negocios o carreras afines.
Contar con 1 año de experiencia en Ge
📌 Auxiliar De Mejora Operativa Arequipa
🏢 UNIVERSIDAD CATÓLICA SAN PABLO
📍 Arequipa
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.