Community Manager (La Victoria)

Community Manager (La Victoria)

02 set
|
CORPORACION PRODUCTIVA
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La Victoria

02 set

CORPORACION PRODUCTIVA

La Victoria

Objetivo del puesto
Buscamos una Community Manager Creadora de Contenido creativoa, organizadoa y con iniciativa, responsable de desarrollar y ejecutar contenidos digitales para Corporación Productiva y sus marcas Cosecha Andina, Cantaclaro, Granos del Valle y Gabachos.
La posición tendrá a su cargo la creación de contenido audiovisual, gestión de redes sociales, planificación de publicaciones y análisis de resultados, asegurando que cada marca cuente con contenidos atractivos, relevantes y alineados con sus objetivos de comunicación.
Qué Realizarás
1. Creación de contenido
Desarrollar ideas, conceptos y propuestas creativas de contenido para Corporación Productiva y sus diferentes marcas.
Crear reels, videos, carruseles, posts, stories y otros formatos para redes sociales.
Grabar y editar contenido audiovisual de manera autónoma.
Realizar fotografías y videos de productos, activaciones, eventos y otras actividades de las marcas.
Adaptar el contenido según la identidad, producto, tono de comunicación y público objetivo de cada marca.
Identificar tendencias de TikTok, Instagram y otras plataformas y evaluar su incorporación a la estrategia de contenido.
Proponer nuevas dinámicas, formatos y recursos creativos que permitan incrementar el alcance, interacción y engagement de las cuentas.
Mantener una línea visual y comunicacional coherente para cada marca.
2. Gestión de redes sociales
Administrar las redes sociales de Corporación Productiva y sus diferentes marcas.
Programar y publicar contenidos de acuerdo con el calendario establecido.
Monitorear comentarios, mensajes, consultas e interacciones de la comunidad.
Identificar oportunidades de conversación y generación de engagement.




Mantener una comunicación adecuada con los usuarios, respetando el tono de cada marca.
Realizar seguimiento de tendencias, conversaciones y comportamiento de las comunidades digitales.
3. Planificación de contenidos
Elaborar el calendario mensual de contenidos en coordinación con el área de Marketing.
Proponer campañas, contenidos y acciones para fechas comerciales, efemérides y coyunturas relevantes.
Generar propuestas de contenido alineadas con los objetivos de comunicación y marketing de cada marca.
Organizar las necesidades de producción grabaciones, fotografías, piezas gráficas y recursos audiovisuales.
Coordinar la producción de contenidos y coberturas cuando sea necesario.
4. Análisis y optimización
Elaborar reportes mensuales sobre el desempeño de las redes sociales.
Analizar indicadores como alcance, reproducciones, engagement, crecimiento de comunidad, interacciones y rendimiento por contenido.
Identificar los formatos, temas y contenidos con mejor desempeño.
Generar conclusiones y recomendaciones para optimizar la estrategia de contenidos.
Realizar seguimiento de los resultados de campañas y acciones digitales.
Requisitos
Egresadoa de Marketing, Comunicaciones, Publicidad, Audiovisuales o carreras afines.
Experiencia mínima de 1 año en creación de contenido y o gestión de redes sociales.
Experiencia trabajando con marcas de consumo masivo, alimentos,



retail o categorías similares será valorada.
Manejo de Instagram, TikTok, Facebook y LinkedIn.
Manejo de Canva y CapCut.
Conocimientos de herramientas de edición audiovisual como Adobe Premiere serán un plus.
Conocimiento y manejo de Meta Business Suite.
Excelente redacción y ortografía.
Criterio visual y capacidad para desarrollar contenido atractivo y relevante.
Capacidad para grabar, editar y producir videos de manera autónoma.
Creatividad, iniciativa y capacidad para proponer nuevas ideas.
Organización y capacidad para gestionar contenidos de diferentes marcas simultáneamente.
Disponibilidad para realizar coberturas de eventos, activaciones y actividades de las marcas cuando sea necesario.
Competencias
Creatividad e innovación.
Proactividad.
Organización y planificación.
Capacidad de trabajo autónomo.
Orientación a resultados.
Atención al detalle.
Comunicación efectiva.
Adaptabilidad y capacidad para trabajar con diferentes marcas y públicos.
Interés por las tendencias digitales y cultura de redes sociales.
Beneficios corporativos
15 sueldos al año.
Cobertura del 50 de la EPS.
Descuentos exclusivos en nuestros productos para colaboradores.
Frutas frescas 3 veces por semana.
Sobresaliente clima laboral.
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Capacitación continua.
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📌 Community Manager (La Victoria)
🏢 CORPORACION PRODUCTIVA
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