Analista de Comunicaciones Corporativas (San Isidro)

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San Isidro

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ANALISTA DE COMUNICACIONES CORPORATIVASI. Objetivo del PuestoPlanificar, ejecutar y dar seguimiento a las estrategias de comunicación corporativa de la organización, administrando los canales de comunicación, la identidad de marca y los contenidos institucionales, con la finalidad de fortalecer el posicionamiento, la cultura organizacional y la imagen corporativa, asegurando la consistencia de los mensajes dirigidos a clientes, colaboradores y demás grupos de interés.

II. Funciones Principales

- - Ejecutar el plan anual de comunicación corporativa, asegurando la difusión oportuna de campañas, iniciativas y comunicaciones institucionales dirigidas a clientes internos y externos.
- - Administrar los canales de comunicación de la organización (página web, LinkedIn, Facebook y demás plataformas digitales), manteniendo actualizados sus contenidos e imagen institucional.
- - Elaborar contenidos escritos, gráficos y audiovisuales para campañas institucionales, redes sociales, presentaciones corporativas, comunicados, boletines y demás materiales de comunicación.
- - Velar por el cumplimiento de los lineamientos de identidad corporativa y marca en todos los materiales desarrollados por la organización.
- - Brindar soporte comunicacional a las diferentes áreas de la empresa mediante el diseño de piezas gráficas, presentaciones y materiales institucionales.
- - Coordinar con agencias y proveedores externos el desarrollo de campañas, piezas gráficas, material audiovisual y proyectos de comunicación,



realizando seguimiento a la calidad y cumplimiento de los entregables.
- - Monitorear el desempeño de los canales digitales y campañas de comunicación, elaborando reportes e indicadores que permitan evaluar resultados y proponer mejoras.
- - Apoyar en la organización y difusión de eventos corporativos, campañas internas, programas de cultura organizacional y actividades de marca empleadora.
- - Investigar tendencias, herramientas y buenas prácticas en comunicación corporativa y marketing digital que contribuyan al fortalecimiento de la estrategia de comunicación.
- - Ejecutar otras funciones inherentes al cargo que le sean asignadas por su jefe inmediato.

III. Requisitos

- - Bachiller en Ciencias de la Comunicación, Comunicación Corporativa, Marketing, Publicidad, Relaciones Públicas o carreras afines.
- - Especialización o cursos en:Comunicación Corporativa. Marketing Digital. Branding. Gestión de Redes Sociales. Comunicación Interna.
- - Experiencia mínima de 2 años en Comunicación Corporativa, Marketing, Comunicación Interna o áreas afines.
- - Experiencia administrando redes sociales corporativas y desarrollando contenido institucional.

IV. Conocimientos Técnicos

- - Comunicación Corporativa.
- - Gestión de redes sociales.
- - Marketing Digital.
- - Redacción corporativa.
- - Branding e identidad de marca.
- - Microsoft Office (PowerPoint avanzado y Excel intermedio).
- - Canva.
- - Meta Business Suite.
- - LinkedIn.
- - Adobe Photoshop o Illustrator (nivel básico-intermedio).

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