Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Responsable de Recursos Humanos que gestione los procesos del área, asegurando una adecuada administración del personal, el cumplimiento de la normativa laboral y el desarrollo de un buen clima organizacional.

Requisitos

- Competente de Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines.
- Experiencia mínima de 2 años en puestos similares dentro del área de Recursos Humanos.
- Conocimiento de legislación laboral peruana y normativa vigente. (DESEABLE)
- Manejo de Microsoft Office.
- Dominio de Excel a nivel intermedio o avanzado.

Funciones principales

- Gestionar los procesos de reclutamiento y selección de personal de acuerdo con los perfiles requeridos.
- Administrar la asistencia, permisos, vacaciones y documentación del personal.




- Coordinar la elaboración de contratos, altas, bajas y renovaciones.
- Mantener actualizados los legajos y registros de los trabajadores.
- Coordinar los procesos de inducción, capacitación y desarrollo del talento.
- Atender las consultas de los colaboradores .
- Supervisar el cumplimiento de la legislación laboral, las políticas internas y los procedimientos de la empresa.
- Preparar reportes de gestión para la toma de decisiones.

Sueldo: S/.1,500.00 al mes

Pregunta(s) de postulación:

- Déjanos tu numero de celular para llamadas y WhatsApp actualizado

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Asistente de Recursos Humanos (Perú)
🏢 TRANSPORTES THR
📍 Perú