Credicorp Capital te invita a convertir desafíos en oportunidades y ser nuestro próximo Asociado Regional de Bienestar y Transformación

Buscamos una persona con visión estratégica, fuerte orientación analítica y pasión por mejorar la experiencia de los colaboradores a través de soluciones innovadoras. Será responsable de liderar la estrategia regional de bienestar, impulsando iniciativas basadas en datos, automatización de procesos y mejora continua que generen un impacto tangible en el negocio y en nuestros equipos.

¿Qué harás en este rol?

- Diseñar, actualizar y liderar la ejecución de la estrategia regional de bienestar, alineada con los objetivos del negocio y las necesidades de los colaboradores.

- Gestionar iniciativas de bienestar, beneficios, salud, seguros y experiencia del colaborador con alcance regional.

- Definir, monitorear y analizar indicadores que permitan medir el impacto de los programas de bienestar y soportar la toma de decisiones.

- Identificar oportunidades de automatización, digitalización y optimización de procesos para mejorar la eficiencia operativa y la experiencia de colaboradores y líderes.

- Construir dashboards, reportes ejecutivos e insights que faciliten el seguimiento de resultados y la definición de acciones estratégicas.

- Liderar la gestión regional de proveedores, presupuestos, contratos, órdenes de compra, facturación y control de gasto.

- Coordinar iniciativas y proyectos regionales con múltiples stakeholders, asegurando una ejecución consistente en los diferentes países.

- Impulsar una cultura de innovación, mejora continua y simplificación de procesos dentro de la función de People.

- Asegurar la gobernanza, trazabilidad y seguimiento de las iniciativas regionales de bienestar y experiencia del colaborador.

¿Qué buscamos?





- Cualificado en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Economía, Estadística, Psicología, Gestión Humana o carreras afines.

- Entre 5 y 7 años de experiencia en bienestar corporativo, experiencia del colaborador, beneficios, compensación y beneficios, people analytics, transformación organizacional o roles generalistas de gestión humana.

- Experiencia liderando proyectos regionales y coordinando iniciativas con múltiples stakeholders.

- Perfil altamente analítico, orientado a resultados y con capacidad para transformar datos en decisiones estratégicas.

- Experiencia en definición y seguimiento de KPIs, análisis de información, construcción de dashboards y generación de reportes ejecutivos.

- Dominio avanzado de Excel.

- Experiencia en Power BI y herramientas de visualización de datos.

- Conocimiento y experiencia en herramientas de automatización como Power Automate, Power Apps o soluciones similares.

- Experiencia en mejora continua, optimización de procesos y transformación organizacional.

- Inglés intermedio o avanzado deseable.

Valoraremos especialmente

- Mentalidad estratégica y visión regional.

- Perfil altamente data driven.

- Experiencia impulsando automatización y eficiencia operativa.

- Capacidad para conectar la experiencia del colaborador con los objetivos del negocio.

- Habilidad para liderar el cambio, influir y movilizar stakeholders.

- Enfoque en innovación, mejora continua y transformación de procesos.

- Capacidad para combinar sensibilidad humana con pensamiento analítico y orientado a resultados.

En Credicorp Capital creemos en el poder de las personas para transformar organizaciones. Si te apasiona generar impacto a través de los datos, la innovación y la experiencia del colaborador, queremos conocerte.

Esta convocatoria está abierta a personas con discapacidad.

📌 Asociado Regional de Bienestar y Transformación (Perú)
🏢 Credicorp Capital
📍 Perú