Impulsamos el desarrollo de los más desfavorecidos mediante las Finanzas Productivas Responsables y necesitamos de tu talento para esta misión. En el marco de la misión de nuestra empresa, se requiere incorporar a un(a) PRACTICANTE PREPROFESIONAL DE ADMINISTRACIÓN DE PERSONAS – OF CORPORATIVA con el siguiente perfil:
Estudiante universitario de los últimos ciclos de las carreras de Ingeniería Industrial, Administración y/o afines.
Conocimientos e interés en gestión de recursos humanos (deseable).
Manejo de MS Office a nivel intermedio (word, excel, power point).
Microsoft Visio o Draw.io (diagrams.net) y/o Lucidchart.
Competencias personales: Proactividad, responsabilidad, planificación, organización y marcada orientación para el servicio al cliente interno.
Principales Funciones
Apoyo en la gestión de estructuras organizacionales y diagramación de organigramas.
Apoyo en actividades operativas del área de Compensaciones, Desempeño y Nóminas.
Apoyar en la digitalización,
orden y mejora de procesos del área
Te Ofrecemos
Grato ambiente de trabajo en una empresa comprometida con el desarrollo social.
Convenio de prácticas profesionales con subsidio económico competitivo acorde al mercado.
Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional en un entorno dinámico.
Seguro FOLA
Confiable Doctor Auna con tarifa preferencial para familiares directos (padres, hermanos, abuelos, etc.).
Trabajo híbrido (3 días presenciales por semana).
Posibilidad de línea de carrera dentro de la organización, según desempeño.
En Financiera Confianza, valoramos e impulsamos la diversidad y la inclusión en todas sus formas. Queremos que cada individuo, sin importar su género, religión, nacionalidad o etnia, tenga la oportunidad de formar parte de nuestra organización.
Convocatoria apta para personas con discapacidad.
📌 Practicante Preprofesional de Administración de Personas (San Isidro)
🏢 FINANCIERA CONFIANZA
📍 San Isidro
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.