Somos el equipo experto en servicios empresariales digitales, con presencia en 100 países y brindando servicios en 170 mercados. Conectamos al mundo y sus diferentes culturas en +400 idiomas y dialectos. Certificados por Great Place To Work® como uno de los mejores lugares para trabajar en Perú. En TP, defendemos la diversidad, la equidad y la inclusión en cada conexión. Valoramos las perspectivas e identidades únicas de nuestros clientes y colaboradores, fomentando una cultura inclusiva en donde todas las voces son escuchadas, valoradas y respetadas. Nuestro compromiso con la diversidad fortalece nuestras conexiones, genera un impacto significativo y construye un mundo más equitativo.
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Requisitos:
- Bachiller o egresado de carreras como Administración, Recursos Humanos o afines.
- Mínimo 6 meses de experiencia en procesos End to End en reclutamiento y selección de procesos




- Experiencia en procesos Administrativos y masivos.
-Nivel de inglés intermedio/avanzado B2 (Será evaluado en el proceso)
Funciones:
- Garantizar los procesos end to end de reclutamiento y Selección para búsquedas Administrativas y de operaciones.
- Mantener informado en todo momento al cliente interno sobre el status de sus procesos.
- Gestionar y brindar seguimiento al proceso de contratación e incoporación de los candidatos seleccionados.
- Realizar estudios de mercado para diferentes roles.
- Otras funciones inherentes al rol
Condiciones:
-Modalidad: Hibrida
-Salario acorde al mercado
-Descuentos corporativos y convenios educativos.
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📌 Analista de Selección Bilingüe (Miraflores) (Perú)
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