Súmate como ANALISTA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN y forma parte de una empresa sólida.
Requisitos:
- Bachiller en Psicología
- Experiencia mínima de 2 años en reclutamiento y selección
- Experiencia en el sector industrial o afines
- Disponibilidad para laborar en modalidad hibrida

FUNCIONES:
- Publicar vacantes y gestionar bolsas de trabajo, bases de datos y redes sociales profesionales.
- Realizar filtros curriculares, entrevistas por competencias y referencias laborales.
- Elaborar reportes de candidatos, informes de entrevistas y presentaciones.
- Presentar ternas o shortlists a clientes con análisis comparativo.
- Dar seguimiento a los candidatos durante el proceso y hasta la contratación.
- Mantener actualizada la información en los sistemas de gestión de talento (ATS o CRM de reclutamiento).i>
- Apoyar en iniciativas de mejora continua del área y en proyectos de volumen si se requiere.

BENEFICIOS:
- Sueldo acorde al mercado.
- Planilla completa de Overall desde el primer día.
- Todos los incentivos de ley.
- Beneficios corporativos.
- Pagos a quincena y fin de mes.

📌 Analista de selección (Miraflores)
🏢 Importante grupo
📍 Miraflores