Requisitos: Egresado o Técnico de las carreras de Recursos Humanos, Administración, Contabilidad o afines. Office a nivel intermedio - avanzado comprobado. Conocimiento de Power bi básico.
Experiencia de seis meses mínimo para el puesto.
Funciones: Recopilar y registrar información para el cálculo de planilla (horas extras, ausencias, licencias, etc.) Jibble. Ingresar al personal en el T-Registro altas, bajas y modificaciones. Registro de todas las órdenes de pago del personal y del área (Share point) Entre otras funciones del Jefe inmediato.
📌 Auxiliar de Recursos Humanos (San Borja)
🏢 MBR Consultores
📍 San Borja
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