Descripción de la vacante

FUNCIONES

Supervisar la gestión integral de RR. HH; administración de personal, planillas, remuneraciones, incentivos, tareos, contratos, movimientos, renovaciones y ceses.Liderar los procesos de reclutamiento, selección, contratación, capacitación, evaluación de desempeño, bienestar y clima laboral.Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral aplicable al régimen general, atendiendo fiscalizaciones y requerimientos de entidades reguladoras.Gestionar la asistencia, actualización de sistemas y demás procesos relacionados con la administración de personal.Determinar la dotación óptima de trabajadores propios, tercerizados e intermediados, de acuerdo con las necesidades operativas.Controlar los costos laborales y supervisar los contratos de tercerización e intermediación laboral.Coordinar con Operaciones y Gerencia la gestión de personas en los contratos activos.Diseñar y proponer políticas y estrategias para la atracción,



desarrollo y retención del talento.Elaborar reportes e indicadores de gestión de los procesos bajo su responsabilidad y presentarlos a la Gerencia.REQUISITOS

Profesional titulado en Psicología, Administración, Relaciones Industriales, Ingeniería Industrial, o carreras afines.Contar con especialización o diplomado en Gestión de Recursos Humanos, Legislación laboral o Relaciones laborales.Experiencia de 3 años en posiciones de liderazgo o jefatura de Recursos Humanos para empresas del sector minero (Excluyente).Experiencia gestionando personal operativo y administrativo en proyectos de alta dotación.INFORMACION ADICIONAL

Ingreso a una empresa de régimen generalHorario de Oficina: Lunes a Viernes de 8:00 am a 17:30 pm y Sábados de 08:00 am a 1:00 pmLugar de trabajo: Los Olivos-Lima.Requerimientos

Educación mínima: Universitario3 años de experienciaPalabras principal: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, resources, human

📌 Jefe de Recursos Humanos (Perú)
🏢 Tecin Minera
📍 Perú