Requisitos:
- Egresado de las carreras de Administración, Recursos Humanos, Psicología, Ingeniería Industrial o afines.
- Conocimientos básicos en procesos de Recursos Humanos.
- Manejo de Microsoft Office.
- Excel a nivel básico/intermedio.
- Deseable conocimiento básico de legislación laboral.
- Deseable conocimiento en procesos de reclutamiento y selección de personal.
- Deseable conocimiento en clima y cultura empresarial.
- Disponibilidad para realizar prácticas de manera presencial.
Principales funciones:
- Apoyar en los procesos de reclutamiento y selección de personal.
- Publicar ofertas laborales y realizar filtros curriculares.
- Realizar los proceso de ingreso e inducción de nuevos colaboradores.
- Mantener actualizados los legajos y documentación del personal.
- Apoyar en el control de asistencia, permisos, vacaciones y descansos.
- Actualizar bases de datos e información del área.
- Brindar soporte en actividades de capacitación, bienestar y clima laboral.
- Apoyar en la elaboración y difusión de comunicados internos.
- Análisis de planillas de remuneraciones.
- Manejo y análisis de KPI´s del área.
- Realizar otras actividades de soporte propias del área de Recursos Humanos.
Competencias
- Proactividad.
- Organización y responsabilidad.
- Comunicación efectiva.
- Trabajo en equipo.
- Atención al detalle.
- Capacidad de aprendizaje.
- Orientación al servicio.
- Manejo responsable de información confidencial.
¿Qué ofrecemos?
- Oportunidad de aprendizaje y desarrollo profesional.
- Experiencia práctica en diferentes procesos de Recursos Humanos.
- Acompañamiento y capacitación durante el periodo de prácticas.
- Buen ambiente laboral.
- Subvención económica.
En HERMÉTICA empresa del Grupo Friopacking, nos encontramos en la búsqueda de un(a): PRACTICANTE PROFESIONAL DE RECURSOS HUMANOSSi eres una persona organizada, proactiva, con ganas de aprender y desarrollarte profesionalmente en el área de Recursos Humanos, esta ocasión es para ti.
Lugar de trab