PERFIL PROFESIONAL
- Experiência mínima de 06 meses a 1 año en áreas comerciales, técnicas o de atención al cliente (se pueden considerar prácticas o pasantías).
- Conocimientos básicos en procesos industriales, instrumentación industrial, automatización y control, gestión de clientes y ventas técnicas.
- Dominio intermedio de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint)
- Sobresaliente comunicación verbal y escrita.
- Capacidad para trabajar en equipo, actitud proactiva y orientación al cliente.
PERFIL LABORAL
- Apoyar al equipo comercial en la gestión de ventas y seguimiento a clientes.
- Elaboración de cotizaciones, seguimiento a propuestas y visitas técnicas, dimensión de planes de trabajo, descripciones de ofertas, etc
- Participar en la elaboración de propuestas técnicas y comerciales.
- Coordinar visitas técnicas junto con el área de servicio
- Realizar seguimiento postventa y garantizar la satisfacción del cliente.
- Mantener actualizada la información de clientes y proyectos en CRM.
- Colaborar en la generación de informes comerciales y análisis de mercado
FUNCIONES
- Apoyar al equipo comercial en la gestión de ventas y seguimiento a clientes.
- Elaboración de cotizaciones, seguimiento a propuestas y visitas técnicas, dimensión de planes de trabajo, descripciones de ofertas, etc
- Participar en la elaboración de propuestas técnicas y comerciales.
- Coordinar visitas técnicas junto con el área de servicio
- Realizar seguimiento postventa y garantizar la satisfacción del cliente.
- Mantener actualizada la información de clientes y proyectos en CRM.
- Colaborar en la generación de informes comerciales y análisis de mercado.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Pregunta(s) de postulación:
- ¿A partir de cuando tiene disponibilidad para ser contratado?
- ¿Cuál es su pretensión remunerativa mensual?
Lugar de trabajo: Empleo presencial
📌 Ingeniero Junior de Desarrollo de Ventas y Servicios (Arequipa)
🏢 Success SDISE
📍 Arequipa
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.