Somos La Cuadra de Salvador, una cadena de restaurantes de prestigio. Nuestra familia sigue creciendo y nos encontramos en la búsqueda de un Reclutador para sumarse a nuestro equipo de Recursos Humanos y contribuir a la incorporación de nuevos talentos a nuestras diferentes unidades de negocio.

Principales responsabilidades

Reclutamiento y Selección
Gestionar procesos de reclutamiento y selección de inicio a fin para las diferentes unidades de negocio.
Levantar y validar los requerimientos de personal con los responsables de cada área.
Publicar y difundir las vacantes en bolsas de trabajo, redes sociales y diferentes fuentes de reclutamiento.
Realizar filtro curricular, llamadas de preselección y entrevistas a candidatos.
Evaluar perfiles de acuerdo con los requerimientos y competencias de cada posición.
Coordinar entrevistas con los responsables de las áreas solicitantes.
Realizar seguimiento a los candidatos durante todo el proceso hasta su incorporación.
Mantener actualizada la base de datos y cartera de candidatos.
Desarrollar estrategias y nuevas fuentes de reclutamiento para atraer talento.
Realizar seguimiento a indicadores de selección cobertura de vacantes, tiempo de cobertura, efectividad de fuentes, entre otros.
Coordinar y ejecutar el proceso de incorporación y onboarding de los nuevos colaboradores.
Proponer mejoras y nuevas estrategias para optimizar los procesos de selección.
Soporte en Recursos Humanos
Brindar apoyo en actividades y procesos administrativos propios del área de Recursos Humanos cuando sea requerido.
Apoyar en actividades de clima, cultura,



comunicación interna y experiencia del colaborador.
Participar en proyectos e iniciativas de mejora del área.
Brindar soporte en la elaboración de reportes, bases de datos e indicadores de Recursos Humanos.

Requisitos
Experiencia de 2 años en Reclutamiento y Selección.
Experiencia realizando procesos de selección de inicio a fin.
Experiencia reclutando perfiles operativos y administrativos.
Deseable experiencia en restaurantes, retail, hotelería, servicios u operaciones masivas.
Manejo de diferentes fuentes y herramientas de reclutamiento.
Conocimiento de entrevistas por competencias y técnicas de selección.
Manejo de indicadores de Reclutamiento y Selección.
Excel a nivel intermedio.
Deseable manejo de plataformas, ATS o software de Recursos Humanos.
Alta capacidad de organización, comunicación y seguimiento.
Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos.
Disponibilidad y disposición para brindar soporte en otras actividades del área de Recursos Humanos según las necesidades del negocio.

Beneficios
Ingreso directo a planilla desde el primer día.
Descuentos corporativos.
Almuerzo cubierto al 100.
Buen clima laboral.
Línea de carrera.
Ocasión de desarrollo profesional dentro de una empresa en crecimiento.

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📌 Reclutador La Cuadra de Salvador (Barranco)
🏢 La Cuadra De Salvador
📍 Barranco