Nos encontramos en la búsqueda de una Asistente de Compensaciones Salariales y Planillas para brindar soporte en la gestión de planillas, compensaciones y administración de información laboral, asegurando el cumplimiento de los procesos internos y de la normativa laboral vigente.
Requisitos
Bachiller, egresadoa de las carreras de Contabilidad, Administración, Recursos Humanos, Relaciones Industriales, Ingeniería Industrial o carreras afines.
Experiencia mínima de 1 año en procesos de planillas, compensaciones, administración de personal o posiciones similares.
Conocimientos de legislación laboral peruana y conceptos remunerativos.
Conocimiento de cálculo y revisión de planillas, cts, gratificaciones, vacaciones, etc
Manejo de procesos de altas, bajas, vacaciones, licencias, descansos médicos y subsidios
Manejo de Excel a nivel intermedio fórmulas, tablas dinámicas y manejo de bases de datos.
Deseable experiencia con algún sistema de planillas o ERP.
Capacidad analítica, organización, atención al detalle y manejo responsable de información confidencial.
Funciones




Apoyar en auditorías internas y externas proporcionando la información y documentación requerida
Atender consultas de los colaboradores relacionadas con remuneraciones, descuentos y conceptos de planilla.
Brindar soporte en la gestión y revisión de información relacionada con AFP, ONP, EsSalud, quinta categoría y otros conceptos laborales
Ejecutar el cálculo y revisión de horas extras, tardanzas, descuentos, bonos, comisiones, asignaciones y otros conceptos remunerativos.
Brindar soporte en la elaboración, procesamiento y revisión de la planilla de remuneraciones.
Lugar de trabajo Chiclayo
En oficina de Lunes a sábado
Ingreso a planilla desde el primer día
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