Requisitos

- Titulado universitario en la Carrera de Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o carreras afines.

- Diplomado en RRHH (deseable)

- Mínimo de 5 años de experiencia previa en puestos como Jefe de RRHH.

- Experiencia en gestión integral de personas y legislación laboral.

- Conocimiento en STARSOFT.

- Gran capacidad de resolución de problemas, toma de decisiones y pensamiento crítico.

- Pensamiento crítico, liderazgo y capacidad de organización.

- Orientación a resultados y buenas habilidades de comunicación

- Disponibilidad para laborar en el callao de forma presencial

- Disponibilidad inmediata

Funciones

- Revisar, analizar y optimizar los procesos y procedimientos del área de RRHH.

- Desarrollar y aplicar mejoras en reglamento interno de trabajo e implantarlas en la empresa.

- Diseñar y mantiene actualizados los perfiles de cargos y organigramas de la organización.

- Elaborar y revisar contratos de trabajo de acuerdo con la legislación laboral vigente.





- Supervisar el cumplimiento de las normas de Seguridad y Salud en el Trabajo y prevención del hostigamiento laboral.

- Diseñar las políticas y procedimientos a seguir en el reclutamiento, selección, contratación, promoción y desvinculación.

- Desarrollar e implementar un sistema de gestión de desempeño del personal.

- Asegurar por el cumplimiento de las obligaciones y normas laborales vigentes.

- Gestionar procesos de confidencialidad, código de conducta y políticas internas.

- Atender requerimientos de auditorias internas y externas relacionados con la gestión de RRHH, incluyendo LAP, SUNAFIL y MINTRA.

- Encargado de la organización de eventos internos o actividades de integración.

Beneficios

- Planilla desde el primer día con todos los incentivos de ley desde el primer día.

- Contrato Régimen MYPE.

- Línea de carrera.

📌 Jefe de RRHH (Callao)
🏢 CORPORACION FAMOD
📍 Callao