Requisitos
- Titulado universitario en la Carrera de Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o carreras afines.
- Diplomado en RRHH (deseable)
- Mínimo de 5 años de experiencia previa en puestos como Jefe de RRHH.
- Experiencia en gestión integral de personas y legislación laboral.
- Conocimiento en STARSOFT.
- Gran capacidad de resolución de problemas, toma de decisiones y pensamiento crítico.
- Pensamiento crítico, liderazgo y capacidad de organización.
- Orientación a resultados y buenas habilidades de comunicación
- Disponibilidad para laborar en el callao de forma presencial
- Disponibilidad inmediata

Funciones
- Revisar, analizar y optimizar los procesos y procedimientos del área de RRHH.
- Desarrollar y aplicar mejoras en reglamento interno de trabajo e implantarlas en la empresa.
- Diseñar y mantiene actualizados los perfiles de cargos y organigramas de la organización.
- Elaborar y revisar contratos de trabajo de acuerdo con la legislación laboral vigente.




- Supervisar el cumplimiento de las normas de Seguridad y Salud en el Trabajo y prevención del hostigamiento laboral.
- Diseñar las políticas y procedimientos a seguir en el reclutamiento, selección, contratación, promoción y desvinculación.
- Desarrollar e implementar un sistema de gestión de desempeño del personal.
- Asegurar por el cumplimiento de las obligaciones y normas laborales vigentes.
- Gestionar procesos de confidencialidad, código de conducta y políticas internas.
- Atender requerimientos de auditorias internas y externas relacionados con la gestión de RRHH, incluyendo LAP, SUNAFIL y MINTRA.
- Encargado de la organización de eventos internos o actividades de integración.

Incentivos
- Planilla desde el primer día con todos los beneficios de ley desde el primer día.
- Contrato Régimen MYPE.
- Línea de carrera.

📌 Jefe de RRHH (Callao)
🏢 CORPORACION FAMOD
📍 Callao